青出于蓝，冰寒于水。为促进2023年新入职年轻干部快速成长，做到拔节有声，成长有迹，陕西省西乡高川镇党委在新入职年轻干部中扎实开展“青蓝冰水”师徒结对传帮活动。本次活动本着在年轻干部中构建起“传”思想、“帮”成长、“带”作风的“传帮带”工作学习机制。健全完善高川镇年轻干部作风能力提质增效的长效机制。

签订一份协议，种下一份责任

由镇党委副书记、镇长刘凯宣读师徒结对名单，徒弟与师傅一对一签订拜师协议，签订协议不仅仅是彼此的承诺，更是一份沉甸甸的责任。

“师傅，请喝茶”，徒弟高举茶杯，向自己的师父鞠躬敬茶，表达自己的的敬意和感恩！拜师会的仪式感达到高潮，大家都感受了浓浓的师徒情谊。

仪式的最后师傅们向徒弟赠送礼物，礼物代表的不仅仅是师徒关系的建立，更是一份心意的相通，师徒情谊就此结下。

拜师结束后，镇人大主席周世明作为师父代表发言。他表示，作为师父一定要有责任心和使命感，以身作则、率先垂范，在“传、帮、带”的过程中倾尽全力。年轻干部分别作了表态发言，通过谈体会、找问题、定目标，表明了要认真学习、求真务实、勇担使命的坚定决心。

镇党委书记江世银表示，开展“青蓝冰水”师徒结对活动，是镇党委坚决贯彻落实“干部作风能力提升年”的重要举措，作为导师，要保持本领恐慌，做到传道受业解惑；作为年轻干部，保持积极热爱，做到向上向前向善。努力推动拜师取得实实在在的效果。

“一枝独放不是春，百花齐放春满园”。下一步，高川镇将以此次拜师仪式为契机。在全镇积极营造“学业务、练本领、强素质”的良好氛围，助力青年干部成长，营造开拓创新、奋发有为的工作氛围，为高川镇扎实开展“三个年暨五大提升行动”提供坚强保障。

（陕西省西乡县高川镇文化办主任 邓杰）