为激发广大职工建功立业、创新创造潜能，培育高素质人才，支撑企业高质量发展，促进高水平科技自立自强，济南能源集团技师协会于3月27日-28日在山东港华燃气集团组织开展QC小组创新创效培训活动，集团各权属企业80余名职工参加此次培训。

“如何区别问题解决型分为自定义目标和指令性目标？”

“现状调查中如何合理利用排列图和饼图？”

“效果检查的时间周期应与现状调查周期一致”……

培训导师从创新项目制作中的痛点、难点入手，在项目名称规范表达、现状调查数据分层、效果检查的内容范围等几个方面详细地进行了讲解介绍。依据中质协标准《质量管理小组活动准则》，通过多个国家级案例介绍创新成果的各个环节要点、成果报告的撰写流程，为成果发布及参赛打下坚实基础。

“今天的培训真是‘干货满满’，以前总觉得做项目很难，对流程和逻辑掌握不熟练，这次通过培训过程，很多困惑得到了解答，找到了标准，理清了今后创新工作思路。”参加培训的济南能源工程集团王志强课后说道。

济南能源集团工会将聚焦“党政所需、职工所急、工会所能”，打造立体创新工作格局，搭建创新平台，完善激励机制，营造创新文化。让职工想创新、能创新、会创新、永创新，持续提升创新创效质量，以质量之美，谋发展之势，为推动行业持续高质量发展贡献工会力量。（爱济南 记者：彭栋 通讯员：李泳萱）