含苞待放的蓓蕾，寓意着新生、朝气蓬勃、充满潜力和希望。

2023年底，一批朝气蓬勃、志气昂扬的有志青年被选拨为河南中烟“小荷人才”，开启了新入职技能达标的培训之旅。这其中就有南阳卷烟厂卷包车间青年职工刘国玲。一路走来，她努力学习知识，扎根一线学习技能，经过系统培养、严格考评和层层筛选，最终以综合成绩第二名的优异表现被评为优秀学员，实现了职业生涯的华丽开篇，也在自己的技能成才之路上迈出了坚实的一步。

悄然扎根 耕耘芬芳

在南阳卷烟厂卷包车间生产现场，一个瘦小的身影与高大的设备形成了鲜明对比。只见她手持金色内衬纸头，快速地穿过设备转轴，内衬纸如同绸带般轻盈灵动，有条不紊加入到卷烟生产的行列中。

这是刘国玲在卷包车间包装机台轮岗的第二周，通过夜以继日地练习，她已经能熟练地掌握原辅材料的安装，完全没有了初入车间时的窘迫与无所适从。她的进步，得益于企业对青年人才培养的高度重视。

近年来，南阳卷烟厂深入推进“人才育成”行动，卷包车间主动承担人才孵化“主阵地”作用，积极推进“三师制”培养模式。同时，实施青年职工“轮岗”机制，对新进员工进行全方位培养。作为2022年新进大学生，刘国玲借此东风，开启了“技能小白”的“通关之路”。

轮岗第一周，刘国玲便被分配到了包装机上，从材料安装开始学习。“才毕业的大学生，还是个女孩子，这能行吗？”向来直言直语的师傅毫不掩饰自己的担心。

刘国玲知道师傅们的担忧，她在心里暗暗下定决心，一定要好好学。她一边目不转睛观察师傅的操作方法，一边自己琢磨比划着，抽空就练习，尝试一次不行，就再来一次……

“她愿意学，咱们就用心教。”师傅们开始对这位外表柔弱但内心坚定的小姑娘刮目相看。

历经卷接、包装、质检等各个岗位的锻炼，刘国玲从一名青涩的学生成长为一名合格的烟草青年。对设备操作技能的掌握，来源于她对每一个细节的执着，因为她相信，一粒种子想要看到阳光，就必须向下扎根、汲取营养。

破蕾生长科创繁花

每一个新角色都是一次全新的挑战，唯有不断跳出舒适区，才能实现自我快速成长。

刘国玲勇敢面对每一次挑战，积极适应不同的工作，特别是加入车间群众性创新团队后，她积极发挥青年优势，总是以最饱满的热情参与攻坚克难。

《ZB45包装机内衬纸压纹装置的研制》是她参加的第一个QC项目。过程中，她积极参与小组活动，全身心投入所承担的研究任务，主动思考问题症结，精心梳理团队成员提出的解决思路，并与师傅们一起齐心协力完成课题攻关，研制出全新的内衬纸压纹装置，解决了卷烟包装质量隐患。该项成果在2024年公司QC成果发布会上荣获一等奖。

“能够在生产实际中实现质量提升、降本增效，切实解决重点、难点以及瓶颈问题，是我参与创新工作的最大收获。”刘国玲从一开始就锚定了目标，在实践中学思践悟，通过攻关和创新项目踏踏实实地实践。她撰写的《基于多元分析下的降低GDX1包装机小盒外观缺陷率的研究》获得2024年度河南中烟优秀统计论文，负责并提报了《卷烟生产现场多端语音信息传输的设计与应用》科研项目，已通过公司2025年度课题立项。

只要敢想敢干、敢闯敢拼，青年人的舞台无比宽广，创新的天地大有可为。如青年奋斗者一样，刘国玲正充分展现着年轻人所拥有的无限可能性，把青春挥洒在企业高质量发展的大道上。

蓄力生长小荷璀璨

2023年12月25日，公司“小荷人才”培训正式开班。站在更为广阔的平台，看着周围兄弟厂的青年才俊、业内顶尖专家导师的授课团队，她满怀期待。而对于大家你追我赶的进取态度的和浩瀚无边的知识倾授，她也感受到了前所未有的压力。

公司“小荷人才”培训遵循“逢训必考”的要求，通过理论、技能知识考试，结合个人学习总结和日常表现，实施严格的量化考核。第一模块考试，刘国玲排名中等，这和自己的期望偏差较大，她觉得她应该能做到更好。

一丝倔强的火苗却在心底悄悄燃起，想起自己当初选择技能之路时的决心，她告诉自己：“我一定要加油，证明自己的实力！”于是，她调整好心态，开始反思自己的学习方法，认真分析考试中出现的问题，向有经验的同事请教，更加主动地学习各类课程……终于，在下一次的培训考核中名列前茅。

经历了自我怀疑、自我修整和自我改进，刘国玲的成绩取得了质的飞跃，在第二、第三模块稳居成绩榜第一。

一路走来，除了能力、技术的突飞猛进，她得到的更是个人成长的加速蜕变。面对困难与挫折时，她更加坚强勇敢，能够冲破那层束缚自己的外壳，用拼搏和努力证明自己的实力。

小荷才露尖尖角，早有蜻蜓立上头。刘国玲用自己的成长经历诠释了“只有努力向下扎根，才能不断向上生长，无畏绽放”的道理。

“感谢企业搭建的广阔舞台。未来，我会继续奋斗，不断学习成长，持续提升自己的综合能力，为企业高质量发展贡献自己的青春力量。”刘国玲的脸上洋溢着如花般的灿烂笑容。（陈新 刘正果）